De 20 a 24 de janeiro
A semana da diretoria do Sindipetro-LP foi marcada por uma agenda intensa de atividades, sendo uma das principais tarefa, as mobilizações em defesa das negociações pela regulamentação do teletrabalho no Acordo Coletivo de Trabalho (ACT).
Na segunda-feira (20), nas primeiras horas da manhã, o diretor Fabio Mello esteve na portaria 20 da RPBC para compartilhar com os petroleiros contratados um resumo da reunião ocorrida no último dia 15, no Rio de Janeiro, focada nas questões de SMS e segurança nos contratos da Petrobrás. O encontro contou com a presença de diversos setores da companhia, como segurança industrial, contratação, exploração e produção, refino, áreas industriais e compartilhado. Entre os temas discutidos estavam a implementação do plano de saúde para os trabalhadores contratados, que ainda não foi ofertado em alguns contratos, isonomia no transporte, qualidade nos refeitórios e alimentação, além de medidas para melhorar as condições de trabalho. Durante a reunião, o Sindipetro-LP reforçou a necessidade de que os benefícios prometidos pela empresa sejam efetivamente implementados, sem que a coparticipação onere os trabalhadores. A diretoria do Sindipetro-LP segue pressionando a Petrobrás para garantir melhores condições de trabalho e benefícios aos contratados.
Ainda na segunda-feira, os plantões do Departamento de Aposentados e Pensionistas (DAP) ocorreram ao longo do dia na sede e na subsede, com Armando e Célio na sede em Santos e Paulinho e Douglas na subsede, em São Sebastião. O plantão acontece durante toda a semana, em horário comercial.
Na terça-feira (21), às 7h, foi realizada uma assembleia de turno com os trabalhadores dos setores de "CSD de Elevação e Escoamento" e "Monitoramento e Suporte em Automação", no EDISA. A assembleia teve como objetivo discutir a proposta da Petrobrás, apresentada em novembro do ano passado, sobre a implantação do turno de terra e a escolha do TIR 6x9 para os postos de trabalho desses setores, vinculados à UO-BS.
Às 10h, os diretores Márcio André e Fabio Mello participaram de uma reunião híbrida com o Centro Estudantil da Baixada Santista. Às 14h, ocorreram duas reuniões simultâneas: uma com as lideranças da FNP e outra presencial com o Secretário de Emprego e Renda de Cubatão, em que o diretor Fabio Mello participou representando o Sindicato.
Na terça-feira, iniciou-se também o plantão no aeroporto de Jacarepaguá, no Rio de Janeiro, para acompanhar o embarque e desembarque dos petroleiros das plataformas e ouvir suas demandas. O diretor Eberton Masuzzo se voluntariou para a atividade, que vai até sexta-feira.
O dia foi encerrado com a live "O Futuro do Teletrabalho na Petrobrás", transmitida às 18h30 pelo Facebook do Sindipetro-LP, para debater os desafios do regime de teletrabalho e a necessidade de sua regulamentação no ACT. A live pode ser assistida no link aqui.
Na quarta-feira (22), o ato no Edisa Valongo, realizado ao meio-dia, foi um dos pontos altos da semana, marcando mais um dia de mobilização dos trabalhadores e trabalhadoras do administrativo, contra mudanças unilaterais da empresa no regime de teletrabalho. Os atos, que acontecem em todo o Brasil, tendo no Rio de Janeiro as mobilizações com maior volume de trabalhadores, alcançaram um marco importante: a confirmação de uma reunião com a Petrobrás no próximo dia 30 para tratar sobre o teletrabalho. A reunião é um avanço e fruto direto da união da categoria, que tem aderido aos atos organizados pelos sindicatos.
Na quinta-feira (23), a diretoria participou de uma reunião híbrida sobre a Eleição Petros 2025. Mais tarde, Mello conduziu uma reunião híbrida sobre as demandas do efetivo da Alemoa.
Nesta sexta-feira (24), a diretoria se divide para cumprir os compromissos, que começam com uma audiência trabalhista em Santos. O dia termina com reunião híbrida dos diretores liberados, sobre temas gerais da categoria petroleira, andamento de mobilizações e outras demandas.