Últimas denúncias

E ai sindipetro L.P ... não publicam mais as broncas???

ou ninguém tem mais reclamação.... então está tudo bem????

Não estão pagando os 30% que temos direitos

AUXILIO FARMACIA - A COMPANHIA ADOTA MEDIDAS PREJUDICIAS PARA REEMBOLSAR OS PARTICIPANTES.
EXIGE VEEMENTEMENTE COMPROVAÇÕES SEMESTRAIS DE RECEITUÁRIOS MÉDICOS, DE TRATAMENTOS CONTÍNUOS.
É NECESSÁRIO QUE A DIRETORIA BUSQUE SOLUÇÕES PARA O PROBLEMA. DESDE QUE O PROGRAMA FOI IMPLEMENTADO, ALEM DO SISTEMA SER CONFUSO, NÃO OFERECE FACILIDADES PARA CADASTRAMENTO DE DOCUMENTOS.

AUXILIO FARMACIA - A COMPANHIA ADOTA MEDIDAS PREJUDICIAS PARA REEMBOLSAR OS PARTICIPANTES.
EXIGE VEEMENTEMENTE COMPROVAÇÕES SEMESTRAIS DE RECEITUÁRIOS MÉDICOS, DE TRATAMENTOS CONTÍNUOS.
É NECESSÁRIO QUE A DIRETORIA BUSQUE SOLUÇÕES PARA O PROBLEMA. DESDE QUE O PROGRAMA FOI IMPLEMENTADO, ALEM DO SISTEMA SER CONFUSO, NÃO OFERECE FACILIDADES PARA CADASTRAMENTO DE DOCUMENTOS.

Estou contando os dias para a RPBC ter um grande acidente... Não temos mais manutenção e o que sobrou das gerentadas não vale um balde de minhocas furado...

AGORA NO ALMOÇO A MISTURA E A SOBREMESA SERÃO PORCIONADAS PARA CADA FUNCIONÁRIO, ACABOU O PRAZER DE SE ALIMENTAR NA QUANTIDADE QUE VOCÊ QUER, A PARTIR DE 28/08/2017 O FUNCIONÁRIO DO RESTAURANTE IRÁ SERVIR A MISTURA E A SOBREMESA... JÁ ESTÁ RUIM COM A QUALIDADE DA ALIMENTAÇÃO AGORA ESTÃO PORCIONANDO A QUANTIDADE... ISTO FAZ PARTE DA FOMIGERADA REDUÇÃO DE CUSTOS.

Vcs tem q atualizar os processos e tudo de 1 ano atras

Assédio moral deve ser combatido com acionamento da justiça. O assediado deve usar ferramentas tecnológicas para gravar as atitudes do agressor moral. E aí a Justiça Cível deve ser acionada. Ninguém pode fazer ato que ponha em risco de vida sua integridade e a dos seus pares.

AMIGOS REUNAM TODOS OS SINDICATOS EM TORNO DE BOTAR ESTE MISERAVEL DO PARENTE FORA DAEMPRESA

Aqui na UTGCA estamos, neste momento, sendo assediado, a gerência da unidade resolveu, por conta própria, descontar um dia de trabalho alegando que fizemos greve sendo que no alegado dia, 19 de Abril, entramos na unidade trabalhamos normalmente, fizemos na verdade apenas um atraso devido a postura ilegal e intransigente da gerência de impedir a entrada de representante sindical.
Solicitamos uma posição urgente do sindicato no sentido de impedir mais esse abuso do gerente da UTGCA.

A TODA CLASSE TRABALHADORA PETROLEIRA VERIFIQUEM SEUS EXTRATOS DA AMS SE AS COBRANÇAS E OS SERVIÇOS ALI COLOCADOS NO EXTRATO ESTÃO OK.